Los ambientes laborales sanos son ideales para la promoción de los Derechos Humanos. Un ejemplo de ello son las innovadoras fikas provenientes de Suecia.
Las empresas suecas exigen a todos los trabajadores que tengan un tiempo determinado durante el día para sentarse y "hacer una fika", que se podría traducir del sueco como "beber café, comer dulces y hablar". Esto le da un beneficio a Suecia, ya que la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE) manifestó que Suecia esta en el lugar 11 en cuestión de productividad.
¿Las FIKAS pueden ser idóneas para sensibilizar a tu equipo de trabajo sobre los Derechos Humanos? Claro, un ambiente laboral sano puede mejorar a la empresa, en especial en temas relacionados con los derechos fundamentales, nosotros usamos un ambiente parecido a la fika, donde las trabajadoras y los trabajadores participan en proyectos empresariales que fomenten mejoras reales en la consolidación de los Derechos Humanos en las empresas.
¿Las FIKAS pueden ser idóneas para sensibilizar a tu equipo de trabajo sobre los Derechos Humanos? Claro, un ambiente laboral sano puede mejorar a la empresa, en especial en temas relacionados con los derechos fundamentales, nosotros usamos un ambiente parecido a la fika, donde las trabajadoras y los trabajadores participan en proyectos empresariales que fomenten mejoras reales en la consolidación de los Derechos Humanos en las empresas.
Si tienes cualquier duda o comentario sobre los Derechos Humanos en las empresas, escríbenos: proyecto_potosi@hotmail.com
No hay comentarios.:
Publicar un comentario