Así que tu empresa sigue bien la Responsabilidad Social Corporativa... ¿tienen código de ética, protocolos laborales enfocados a Derechos Humanos y siguen los Principios de Ruggie?
Hace unas semanas, el próximo diputado local en Jalisco, Pedro Kunamoto, difundió ante el Congreso Local un código de ética, mismo que contiene valores y principios de conducta que deben reflejarse en los actos de las diputadas y los diputados del Congreso.
La Responsabilidad Social Corporativa no es un quehacer social opcional para las empresas, es una responsabilidad que tiene fundamentos legales basados en el respeto a los Derechos humanos, es por ello la importancia de un código de ética que regule las relaciones
entre los integrantes de la empresa y hacia el exterior de ésta, así como contemplar en la legislación interna de la empresa políticas progresistas y no represoras de derechos sociales o laborales.
Una empresa socialmente responsable es una empresa garante de Derechos Humanos y Pedro Kumamoto lo sabe.
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